人本管理理论的内容（人本管理理论的核心思想是什么）

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1、人本原理，是管理学四大原理之一，顾名思义就是以人为本的原理。

2、它要求人们在管理活动中坚持一切以人为核心，以人的权利为根本，强调人的主观能动性，力求实现人的全面、自由发展。

3、其实质就是充分肯定人在管理活动中的主体地位和作用。

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