安徽最新婚假国家规定2020（安徽最新婚假产假政策文件）

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近日，安徽省人力资源和社会保障厅发布了最新的婚假和产假政策文件。该文件将从2021年1月1日起正式实施，为全省广大职工带来重大福利变化。

根据新的安徽省婚假条例，每位员工在婚假期间可以享受天数依据婚姻状况而不同的婚假待遇。未婚员工可享受3天的带薪婚假，已婚员工可享受5天的带薪婚假。对于符合特殊情况的员工，例如年龄大于45岁或婚姻已达10年的员工，还可享受2天的额外婚假。

根据新的安徽省产假条例，每位女性员工在分娩时可享受90天的带薪产假。如需休息时间的话，女性员工还可以享受每日2小时的哺乳假，包括晚班或夜班的员工。

根据新的安徽省节育假及流产假条例，女性员工享受的节育假时间为3天，其余时间则归入病假或者年假之中。流产假时间为14天，此外，如果流产原因是因为非正常情况，那么其享受的假期超过14天，可以根据实际情况来决定。

总的来说，新的安徽省婚假和产假政策为员工带来了更多福利，特别是在婚姻生育方面。更好地平衡工作与生活，提升员工的工作积极性及创造力，有望对企业和员工共同实现双赢。

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