法定婚假几天?（法定婚假有几天晚婚怎么算）
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1. 法定婚假的概念
2. 晚婚的定义
3. 法定婚假与晚婚的关系
4. 晚婚者的享有的婚假
5. 特殊情况下的婚假
6. 如何计算婚假
法定婚假是指法律规定的结婚后，双方享有的休息时间，这是国家为保障婚姻和家庭生活而规定的制度。在中国，婚假一般都是结婚当天或者结婚后第一天开始算起，婚假期间可以享受工资待遇。
晚婚是指男方超过22岁，女方超过20岁仍未结婚的现象，或者是结婚年龄晚于同龄人的现象。
根据《劳动法》的规定，每个新婚男女都可以享受三天的婚假，无论男女双方是否存在晚婚的情况。所以，无论晚婚与否，法定婚假不会因此而改变。
除了三天的法定婚假之外，晚婚者也可以享受一些特殊的婚假政策。例如，上海市规定，男女晚婚者可以多享受七天的婚假。南京市也规定，晚婚者可以多享受两天的婚假。
根据《劳动法》的规定，如果结婚当天是法定休息日，那么婚假将自动延长一天。但是如果当天是工作日，那么没有法律规定的延长假期。
此外，在特殊情况下，例如新婚夫妇需要进行婚礼的差旅、举行婚礼需要提前布置或是旅行度假，而这些需要时间的话，就可以根据情况和单位的规定，调整婚假的时间，但是必须经过上级单位的批准。
在国内，婚假的计算方式比较简单，从结婚当天或者结婚后第一天开始算三天，即可计算出婚假天数。例如，李先生结婚时间是5月1日，那么他的婚假就是从5月1日开始算起，连续三天，即5月1日、2日、3日。期间还可以享受工资待遇。
同时需要注意，婚假需要提前告知公司，如果没有提前告知，公司有权拒绝批假。并且在婚假期间，员工需要保持电话畅通，如果有紧急情况需要及时赶回公司处理。
尽管法定婚假无论晚婚还是早婚都是三天，但是在不同的城市还是存在一些差异的，需要具体咨询当地的人事和劳动保障局。另外，对于晚婚者，还需要了解当地规定的相关政策，以便在工作中合理安排时间。
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